Un profesional en continuo cambio y adaptación a los nuevos retos, imprescindible para organizaciones con visión de futuro y sostenibilidad
Si en algo destacan nuestros alumnos en los programas de formación en Dirección de Personas y Gestión del Talento es, por encima de todo, una motivación vocacional en su trabajo, imprescindible en la realización de aquellos trabajos donde el contacto humano y las relaciones sociales son un factor clave.
Durante su vida profesional nuestros alumnos deberán enfrentarse a situaciones muy diferentes e imprevisibles, viviendo en primera persona los ciclos económicos que toda empresa tiene, desde crecimientos vertiginosos e incorporaciones masivas de personal cualificado difícil de localizar, atraer y seleccionar, hasta la gestión de un ERE, necesario para la supervivencia del negocio.
Una figura imprescindible en cualquier organización con visión de crecimiento y futuro. Un perfil profesional que debe actualizarse continuamente, incorporando las nuevas herramientas tecnológicas, continuos cambios legislativos y laborales, todo ello, sin perder las habilidades sociales y el trato humano que requiere el puesto. Y especialmente la capacidad de adaptación en una economía dinámica y en continuo cambio.
En EBF Murcia iniciamos el 3 de febrero de 2023 una nueva edición de nuestro programa ejecutivo, Curso Superior en Dirección de Recursos Humanos, compuesto por 16 módulos de 10 horas en horario de viernes de 16:30 a 21:30 y sábado de 9:00 a 14:00. Entre febrero y junio de 2023. Todos ellos impartidos por profesionales en activo con amplia experiencia en las temáticas asignadas.
Formación en versión presencial 100% bonificable a través de FUNDAE.
Entre los distintos contenidos, destacan:
- Estructura organizativa y las funciones del departamento de Recursos Humanos.
- Gestión por competencias y Evaluación del Desempeño.
- Gestión por Valores y Valoración de Puestos.
- Descripción de puestos y funciones.
- Estrategia retributiva, control de costes.
- Selección y atracción del talento.
- Formación y desarrollo del talento.
- Digitalización del departamento de RRHH.
- Comunicación Interna y clima laboral.
- Derecho Laboral, Auditoria Laboral.
- Responsabilidad Social Corporativa.
- Plan de Igualdad, PRL.
Más información en murcia@ebfmurcia.com
Y en el enlace CURSO SUPERIOR EN DIRECCIÓN DE RECURSOS HUMANOS Y GESTIÓN DEL TALENTO
